A, The PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KEPUASAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK

TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN UMUM (PERUM) DAMRI BANDAR LAMPUNG

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, kepuasan kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Perusahaan Umum (Perum) DAMRI Bandar Lampung. Penelitian ini menggunakan metode asosiatif. Alat analisis yang digunakan adalah IBM SPSS Versi 25. Penelitian ini dilakukan terhadap 142 karyawan di Perusahaan Umum (Perum) DAMRI Bandar Lampung. Hasil penelitian ini adalah gaya kepemimpinan secara parsial berpengaruh terhadap kinerja karyawan, kepuasan kerja secara parsial berpengaruh terhadap kinerja dan lingkungan kerja fisik berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan, gaya kepemimpinan, kepuasan kerja, dan lingkungan kerja fisik berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan Perusahaan Umum (Perum) DAMRI Bandar Lampung. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan sumbangan keilmuan khususnya sumberdaya manusia, terutama hubungan antara gaya kepemimpinan, kepuasan kerja, lingkungan kerja fisik dan kinerja.